A轮在线教育公司（朗播网）招运营、技术、新媒体应届生
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1楼
朗播网(www.langlib.com) 是北京博智天下信息技术有限公司旗下网站，作 为国内最早开始探索在线教育的产品，于2008年开始开发，2009年正式上线。公司自主开发自适应在线学习系统，涵盖四六级、考研、托福、雅思等英语考 试，为学习者提供课程、练习、评测、问答、社区等一站式服务。目前已经推出的四六级、托福、GRE等应试类产品，好受好评。
【我们的团队】
平台汇集了一大批新东方早期各考试类目的明星教师，以及若干海外名校硕士、博士。无论授课水准、教研能力、和产品开发能力在业内都处于领先地位，同时又有一批来自BAT的产品和技术人员，产品技术老大都是大牛。
朝九晚六的上班时间，周末和平时偶尔加班，每月都有团建基金供你FB,每月生日礼物，大节小节都有全员礼物。每个部门定期都有外出参加培训和学习的机会。团队很多90后，工作气氛轻松，老板超nice。
如果你错过了在线教育的第一波浪潮，不妨加入最优秀的在线教育团队和我们一起创造下一个奇迹。
【简历投递】
简历请发送到HR@langlib.com, 邮件标题格式：姓名＋学校＋应聘岗位
（正文注明在哪里看到招聘信息）
——渠道运营专员
薪资范围：5-10k，经验要求：0-3年，学历要求：本科
岗位描述：
1.组织线上推广，通过论坛、贴吧、豆瓣知乎等进行组合推广，发掘潜在用户，推广公司品牌；
2.定期撰写各类软文，软性新闻策划和撰写工作，以及新闻媒体的发送；
3.拓展QQ群用户数，维持良好的互动氛围，保持QQ群用户活跃；
4.配合运营团队，对日常活动及内容进行发布、跟踪维护，并提出改进意见；
5.了解用户需求，不断根据用户反馈，优化自己的工作；
任职要求：
1.本科及以上学历，希望从事网络推广工作；
2.对互联网营销有浓厚兴趣，积极探索新玩法；
3.网络重度用户，喜欢泡各种论坛，贴吧，熟悉社区玩法的优先；
4.有过当版主，贴吧吧主经验的优先，大学期间做过校园大使等工作的优先；
5.适合应届生或者刚入行的新人，快速学习网络推广工作；
6.你对自己热爱的事情无比较真、无比认真，有“为达目标不择手段”的精神；
我们的福利：
1.每月至少一次的团建FB经费；
2.公司目前正处于高速发展期，各种学习机会很多，成长空间大。团队氛围很好，基本都是90后，会玩会工作，团建活动常年不断，CEO直接管理的核心部门，手把手带；
3.偶尔加班提供晚餐。
——ASP.NET开发工程师
薪资范围：10-20k，经验要求：0-3年，学历要求：本科
岗位描述:
1.参与公司各项目中的WEB前端功能设计、开发和实现；
2.负责对项目及产品前端全新开发、旧项目重构和更新维护；
3.负责前端开发WEB应用，并与后台开发人员进行对接；
4.根据用户的需求,分析并给出最优的前台技术解决方案；
5.网站页面在各主流浏览器中的兼容性调整,性能优化；
6.维护及优化网站前端性能；
7.与设计师、开发人员配合，调整修改页面。
任职要求：
1.本科以上学历，至少两年以上从事WEB前端开发经验；
2.熟悉Asp.net MVC的工作机制，并熟练掌握基于jQuery的前端页面开发，深刻理解各主流浏览器间的兼容性；
3.熟悉bootstrap，拥有stackoverflow的账号请告知
4.有负责心和较强的敬业精神,良好的沟通能力和团队合作精神。
我们的福利：
1.五险一金+定期体检，给您最放心的保障
2.全员股权、期权激励，这是一份为梦想打拼的事业
3.免费下午茶零食，让您保持愉悦的心情和高昂的战斗
4.重视产品技术的工作氛围，让大家一起进步成长
5.不定期户外拓展+团建，增进小伙伴们的深厚友情
6.扁平化管理，年轻就该无极限
——新媒体运营专员
薪资范围：6-10k，经验要求：0-3年，学历要求：本科
岗位描述:
1.管理并规划运营公司新媒体矩阵，包含若干微博、微信公众账号，负责日常发布内容的选题策划、素材搜集、内容创作、文案撰写等；
2.快速响应社会、娱乐等网络热点话题，擅长借势造势，独立完成热点营销事件的策划和执行；
3.不断根据运营数据的反馈，优化自己的内容和运营手段，形成自己的粉丝社群，提供品牌曝光的同时，起到一定的产品转化作用，为其他部门的同事提供有效数据；
4.公司的新媒体账号在行业内有一定影响，已经形成一定的粉丝效应，有自己特有的运营模式，无论对新入行还是有一定经验的同学，都是很好的快速成长和学习的机会；
P.S.新媒体部门是公司CEO关注最多的部门，每周都安排时间专门业务讨论，还经常外出参加培训学习的机会，成长空间大大的～
任职要求：
1.热爱生活，热爱互联网，热爱新媒体行业；
2.经常文思如泉涌，下笔如神助，会喷段子，会玩创意，会策划活动；
3.社交媒体重度用户，不止是微博微信、知乎，Facebook、twiiter、buzzfeed、tumblr等你也是常客；
4.最好会点P.S.；
5.英文、中文、新闻相关专业或有教育行业从业经验优先；
6.最最重要的一点：你对待工作有点强迫症，认真坚韧是必须，对结果永远不满足；
【我们的团队】
平台汇集了一大批新东方早期各考试类目的明星教师，以及若干海外名校硕士、博士。无论授课水准、教研能力、和产品开发能力在业内都处于领先地位，同时又有一批来自BAT的产品和技术人员，产品技术老大都是大牛。
朝九晚六的上班时间，周末和平时偶尔加班，每月都有团建基金供你FB,每月生日礼物，大节小节都有全员礼物。每个部门定期都有外出参加培训和学习的机会。团队很多90后，工作气氛轻松，老板超nice。
如果你错过了在线教育的第一波浪潮，不妨加入最优秀的在线教育团队和我们一起创造下一个奇迹。
【简历投递】
简历请发送到HR@langlib.com, 邮件标题格式：姓名＋学校＋应聘岗位
（正文注明在哪里看到招聘信息）
——渠道运营专员
薪资范围：5-10k，经验要求：0-3年，学历要求：本科
岗位描述：
1.组织线上推广，通过论坛、贴吧、豆瓣知乎等进行组合推广，发掘潜在用户，推广公司品牌；
2.定期撰写各类软文，软性新闻策划和撰写工作，以及新闻媒体的发送；
3.拓展QQ群用户数，维持良好的互动氛围，保持QQ群用户活跃；
4.配合运营团队，对日常活动及内容进行发布、跟踪维护，并提出改进意见；
5.了解用户需求，不断根据用户反馈，优化自己的工作；
任职要求：
1.本科及以上学历，希望从事网络推广工作；
2.对互联网营销有浓厚兴趣，积极探索新玩法；
3.网络重度用户，喜欢泡各种论坛，贴吧，熟悉社区玩法的优先；
4.有过当版主，贴吧吧主经验的优先，大学期间做过校园大使等工作的优先；
5.适合应届生或者刚入行的新人，快速学习网络推广工作；
6.你对自己热爱的事情无比较真、无比认真，有“为达目标不择手段”的精神；
我们的福利：
1.每月至少一次的团建FB经费；
2.公司目前正处于高速发展期，各种学习机会很多，成长空间大。团队氛围很好，基本都是90后，会玩会工作，团建活动常年不断，CEO直接管理的核心部门，手把手带；
3.偶尔加班提供晚餐。
——ASP.NET开发工程师
薪资范围：10-20k，经验要求：0-3年，学历要求：本科
岗位描述:
1.参与公司各项目中的WEB前端功能设计、开发和实现；
2.负责对项目及产品前端全新开发、旧项目重构和更新维护；
3.负责前端开发WEB应用，并与后台开发人员进行对接；
4.根据用户的需求,分析并给出最优的前台技术解决方案；
5.网站页面在各主流浏览器中的兼容性调整,性能优化；
6.维护及优化网站前端性能；
7.与设计师、开发人员配合，调整修改页面。
任职要求：
1.本科以上学历，至少两年以上从事WEB前端开发经验；
2.熟悉Asp.net MVC的工作机制，并熟练掌握基于jQuery的前端页面开发，深刻理解各主流浏览器间的兼容性；
3.熟悉bootstrap，拥有stackoverflow的账号请告知
4.有负责心和较强的敬业精神,良好的沟通能力和团队合作精神。
我们的福利：
1.五险一金+定期体检，给您最放心的保障
2.全员股权、期权激励，这是一份为梦想打拼的事业
3.免费下午茶零食，让您保持愉悦的心情和高昂的战斗
4.重视产品技术的工作氛围，让大家一起进步成长
5.不定期户外拓展+团建，增进小伙伴们的深厚友情
6.扁平化管理，年轻就该无极限
——新媒体运营专员
薪资范围：6-10k，经验要求：0-3年，学历要求：本科
岗位描述:
1.管理并规划运营公司新媒体矩阵，包含若干微博、微信公众账号，负责日常发布内容的选题策划、素材搜集、内容创作、文案撰写等；
2.快速响应社会、娱乐等网络热点话题，擅长借势造势，独立完成热点营销事件的策划和执行；
3.不断根据运营数据的反馈，优化自己的内容和运营手段，形成自己的粉丝社群，提供品牌曝光的同时，起到一定的产品转化作用，为其他部门的同事提供有效数据；
4.公司的新媒体账号在行业内有一定影响，已经形成一定的粉丝效应，有自己特有的运营模式，无论对新入行还是有一定经验的同学，都是很好的快速成长和学习的机会；
P.S.新媒体部门是公司CEO关注最多的部门，每周都安排时间专门业务讨论，还经常外出参加培训学习的机会，成长空间大大的～
任职要求：
1.热爱生活，热爱互联网，热爱新媒体行业；
2.经常文思如泉涌，下笔如神助，会喷段子，会玩创意，会策划活动；
3.社交媒体重度用户，不止是微博微信、知乎，Facebook、twiiter、buzzfeed、tumblr等你也是常客；
4.最好会点P.S.；
5.英文、中文、新闻相关专业或有教育行业从业经验优先；
6.最最重要的一点：你对待工作有点强迫症，认真坚韧是必须，对结果永远不满足；
2016/4/29 10:33:00