北京工业大学论坛
登录注册
北京工业大学论坛│北京工业大学bbs│平乐园bbs > 求职招聘 > 浏览当前帖子 手机版 - 认证发帖 - 隐藏左侧栏
格家网络2020届校园招聘"新生代"百人计划
返回本版】  【发表帖子】  【回复帖子 浏览量  1224      回帖数 0
中国龙    等级  管理员

楼主 发表于  2019/10/16 10:01:39    编 辑   


——青春格调,成功有+
        网申链接:https://app.mokahr.com/m/campus_apply/gegejia/1725
一、关于格家
格家网络位于电商之都浙江杭州,是专注服务中等收入群体的会员制消费服务平台,旨在为四亿中等收入群体打造个性化、高品质的生活方式。
其以生活服务类综合会员电商平台“斑马会员”为核心,联合生活消费领域头部企业,为城市中等收入家庭打造“精致生活,美而不贵”的生活方式,2018年度斑马商城GMV突破100亿元人民币。
格家首创“社群+社区+社交”的电商购物模式——小区乐。作为专注于为社区提供高性价比产品及服务的邻里社交电商平台,小区乐以线下真实社区为单位,以线上下单,线下小区长配送的方式,将生鲜果蔬、粮油干货、休闲饮食、家居百货等精选商品提供给城镇社区内的亿万消费者,打造社区零售的新入口。目前已启动长沙、合肥、武汉、杭州、苏州、宁波、上海、成都、南昌等50多个城市,覆盖3万余个社区,是目前中国城市覆盖率最高的社区新零售品牌之一。
同时,格家积极投身公益助农事业,聚焦解决滞销农产品与赋能优质农产品等助农扶贫领域。2017年12月,在乌镇世界互联网大会上,格家网络推出“中国田”公益助农计划。截至2019年7月,“中国田”项目深入23个省(自治区、直辖市)的63个县区,带动农产品销售额超10亿元,帮助数万农村家庭增收创收。
目前,格家网络在会员电商、社区新零售、电商助农等领域蓬勃发展,员工规模近1000人,多次被评为“准独角兽企业”。

二、招聘岗位
类别 招聘岗位 需求人数 专业要求 学历 工作地点
研发产品类 Java工程师 60 计算机相关专业 本硕
杭州

前端工程师 计算机相关专业
测试工程师 计算机相关专业
算法工程师 计算机相关专业
数据分析师 数学、统计学相关专业优先
产品经理 不限,理工科最佳
运营策划类 商家运营专员 30 不限
活动运营专员 不限
频道运营专员 电子商务/市场营销
短视频运营专员 影视文学/市场营销
金融产品运营专员 市场营销/经济学
内容运营专员 广告学/新闻学/市场营销/中文系
商品运营专员 市场营销/电子商务
活动策划专员 6 市场营销
文案策划专员 广告学/新闻学/市场营销
职能类 财务专员 6 会计/财务相关专业
HR管培生 3 心理学/人力资源/社会学相关专业
其他类 CEO管培生 5 不限

PS:具体岗位信息可查看附件一

三、宣讲会行程
城市 学校 校区 宣讲会时间 宣讲会地点

武汉 华中科技大学 本部 9月18日周三18:30 国际交流中心6号楼3楼方形会议室
哈尔滨 哈尔滨工业大学 一校区 9月-10月 待定
西安 西安电子科技大学 南校区 9月-10月 待定
南京 南京大学 鼓楼校区 10月10日周四18:30 南园教学楼217
杭州 浙江大学 玉泉校区 9月-10月 待定
浙江工业大学 屏峰校区 10月22日周二18:30 健行楼A107
杭州电子科技大学 下沙校区 9月-10月 待定

四、校招说明
1. 招聘流程:网申/内推—校园宣讲会—在线笔试—现场面试—offer—签约,注数据分析师、产品经理、运营策划类、职能类、其他类岗位不参与笔试。
2. 网申方式:https://app.mokahr.com/m/campus_apply/gegejia/1725或扫描下方二维码,进入校招网申通道填写个人信息并投递附件简历,附件简历格式为“姓名+投递岗位+所在院校”。
3. 更多信息请关注“格家网络招聘”官方微信公众号,及时了解校招信息。



五、培养机制




六、福利待遇
◆薪酬:行业内竞争力薪酬;
◆福利:六险一金、餐补、交补、通讯补贴、带薪年假、年度体检、员工内购、弹性制考勤、全勤奖、节假日福利、加班零食、办公区减压设施等等;
◆其他:员工俱乐部、免费健身房、月度团建、年度outing等。

七、联系方式
●公司地址:浙江省杭州市西湖区古墩路83号浙商财富中心4号楼
●问题咨询:bailing@gegejia.com





附件:招聘岗位JD

◆Java工程师
岗位职责:
1.负责业务项目的代码开发、维护和优化等,进行软件设计和编码实现以及编码测试,确保安全、质量和性能;
2.熟悉业务,分析和发现系统的优化点,改进代码,提高性能;
3.积极响应需求并关注技术细节,并能根据业务需求和相关数据,提出改进。

任职要求:
1.本科及以上学历,计算机相关专业,具备良好的学习能力、沟通能力和编程思维,有技术热情和钻研精神,对于新技术能够主动关注;
2.熟悉基于SpringBoot、SpringMVC等框架的开发技术者可优先考虑;
3.责任心和团队合作能力强,有严格的时间观念;

◆前端工程师
岗位职责:
1.参与前端业务的开发,参考新项目的开发,维护和优化现有系统,确保安全、质量和性能;
2.熟悉业务,分析和发现系统的优化点,改进代码,提高性能;
3.积极响应需求并关注技术细节,并能根据业务需求和相关数据,提出改进。

任职要求:
1.本科及以上学历,计算机相关专业,熟悉JS/CSS等前端编程语言;
2.熟悉Vue或React等主流技术框架;
4.熟悉常见跨浏览、跨设备问题,对可用性、可访问性等相关知识有实际的了解和实践经验优先;
5.有较强的责任心和抗压能力,工作态度积极、认真负责。

◆算法工程师
岗位职责:
1.负责电商平台的搜索和推荐系统的研发;
2.不断提升电商场景的搜索和推荐效果;
3.保证系统在大流量、高并发情况下的性能和稳定性;
4.研究业界最新技术进展,促进业务发展。

任职要求:
1.本科及以上学历,计算机相关专业;
2.专业基础扎实,掌握数据结构、操作系统、计算机体系结构、数据库、计算机网络等课程;
3.动手能力强,至少熟悉C++/Java/Python其中一门开发语言;
4.高度的技术热情,自我驱动,认真负责,学习能力强;
5.对大数据、机器学习、人工智能等领域兴趣浓厚,有相关研究者优先。

◆测试工程师
岗位职责:
1.根据项目需求和计划能够设计和编写测试用例;
2.执行测试用例,熟练运用bug管理系统提交和跟踪bug,并善于发现问题;
3.根据测试过程编写测试结果分析报告。

任职要求:
1.本科及以上学历,计算机相关专业,熟悉java编程语言;
2.了解软件测试方法,热爱测试工作,具备好奇心和耐心,能胜任重复性工作;
3.爱学习,会分析,爱做问题的终结者。
4.熟悉Linux、MySQL、jira等工具优先
5.性格开朗、善于团队沟通交流,有一定抗压能力,有较强的适应力和专注执着的韧性。

◆产品经理
岗位职责:
1.对来自用户、运营的需求进行汇总、分析;
2.区分需求优先级,确定迭代版本的功能列表;
3.跟踪产品迭代版本的开发进度,沟通协调,负责产品验收;
4.根据用户行为及运营数据进行分析,对产品进行优化。

任职要求:
1.本科及以上学历,有互联网平台产品实习经验优先;
2.熟悉Auxre、思维导图等产品设计工具;
3.逻辑思维能力和协作能力良好,学习能力强;
4.责任心强,积极主动。

◆数据分析师
岗位职责:
1、负责公司用户增长业务各模块的数据统计、分析工作,各类日常及专项的数据报表、分析报告产出; 
2、深度理解业务,构建业务指标体系,建立和完善日常业务数据报表、报告体系;
3、协同业务团队,通过日常及专项数据分析,对业务问题进行深入分析,输出分析报告,向业务团队反向提出优化方向及优化策略;   
4、协同业务\产品\BI等部门,负责公司BI后台(不仅限于用户增长模块)的搭建及持续优化,推动业务部门的数据化运营;     
5、协同业务\产品部门,负责公司营销产品工具中台的搭建,为业务部门提供完善的营销工具产品。

任职要求:
1.统计学、数学、金融学、计算机等相关专业,本科及以上学历;
2.熟悉数据仓库,掌握数据分析、数据挖掘方法,熟练使用Excel、SQL、SPSS/SAS、Powerpoint等工具;
3.对数据与业务有足够敏感性,逻辑思维缜密,独立思考能力强;
4.有创新意识,并具备良好的学习能力、团队合作精神、沟通能力和组织协调能力;
5.有研究财报、以及搭建数据模型的爱好。

◆内容运营专员
岗位职责:
1.负责平台各类营销内容的撰写,包含且不限于:商品、活动、招商、人物等;
2.精准提炼商品卖点,活动、人物亮点,清晰表达文案创意;
3.通过社群、发现等渠道收集各类内容信息,对内容进行再加工宣传;
4.配合其他小组/部门开展的活动提供内容宣传支持;
5.接受组长的指导,执行组长指定的方案。

任职要求:
1.本科及以上学历,广告学、新闻学、市场营销等相关专业;
2.思路清晰,有一定的文案能力、市场分析及判断能力。

◆活动策划专员
岗位职责:
1.负责活动的策划与组织实施;
2.据市场信息及行业动态,进行活动策划和执行;
3.评估活动效果并编制活动报告;
4.根据业务需要制作各种宣传资料,塑造良好企业形象;
5.负责活动现场的统筹、监督管理与执行。

任职要求:
1.本科及以上学历,会务会展、市场营销专业优先考虑;
2.有策划及活动执行的经验的优先考虑;
3.吃苦耐劳,具有正直诚信的品质,善于沟通,协调能力较强;
4.有创意,有想法,有较强的写作功底。
5.熟练使用办公软件。

◆内容运营专员
岗位职责:
1.负责自有品牌非食的品牌及商品文案、宣传文案;
2.负责打造朋友圈文案素材;
3.负责自有品牌的重点品牌的内容创意。

任职要求:
1.本科及以上学历,广告、新闻、中文等相关专业优先考虑;
2.有创造力,心态积极向上;
3.有责任心,对自己的工作认真负责。

◆商品运营专员
岗位职责:
1.负责自有品牌美妆(家居百货)(鞋服包配)(食品)的店铺运营;
2.商品上架、促销规划、资源位的规划与落地;
3.通过销售数据合理配置店铺商品结构、活动,从而达成销售目标和实现利润最大化。

任职要求:
1.本科及以上学历,有创造力,心态积极向上;
2.具备一定的数据分析能力和判断能力;
3.有责任心,对自己的工作认真负责。

◆文案策划专员
岗位职责:
1.负责平台营销内容的编写,包含且不限于单品/活动;
2.提炼商品卖点/用户需求痛点,通过文字表达进行加工宣传;
3.跨部门沟通协作进行商品试用频道的商品筛选以及样品发放;
4.配合上下游部门进行视频社区进行用户引导。
任职要求:
1.本科及以上学历,广告学、新闻学、市场营销等相关专业优先;
2.开朗活泼,有一定文案能力,市场热度洞察力以及思维能力。

◆频道运营专员
岗位职责:
1.负责协助平台斑马超市运维;
2.根据活动结果输出复盘反馈以及下次活动调整方案;
3.根据流量走势进行实时活动方案调整,预算投放。

任职要求:
1.本科及以上学历,电子商务、市场营销等相关专业优先;
2.开朗活泼,有一定的沟通能力;
3.能够独立进行商品筛选、活动定价、活动玩法创新。

◆短视频运营专员
岗位职责:
1.负责公司抖音矩阵账号的规划、内容生产、长期价值提升;
2.进行内容选题,采编,以及数据复盘工作;
3.数据分析,合理总结,优化效果;
4.对抖音账号的播放量和粉丝量负责。

任职要求:
1.本科及以上学历,熟悉各大短视频平台,如快手、秒拍、抖音、 B站等,完美接住各种时下热梗; 
2.懂文案,逻辑性好,对数据敏感; 
3.了解短视频内容运营玩法;
4.数据分析能力,能甄别问题,找出根因;
5.思维活跃,外向开朗,喜欢亚文化;
6.较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力。

◆运营专员
岗位职责:
1.负责商品类目的审核与运营工作;
2.商家经营过程中的跟进与指导工作;
3.协助开展类目数据分析,为类目的运营提供业务建议;
4.协助跟进线上活动的策划与组织实施。

任职要求:
1.本科以上学历,热爱电子商务,思维开阔,逻辑性强;
2.上进心强,能吃苦,抗压力强;
3.有电商运营实习经验的优先考虑。

◆金融产品运营专员
岗位职责:
1.负责指定金融产品的日常运维;
2.对运行数据进行整理分析,定期产出运行报告,制定优化方案;
3.负责金融产品营销方案的制定和内容撰写。

任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、经济学专业优先考虑;
2.有策划和活动执行经验的优先考虑;
3.对金融产品敏感,有投资经验或项目实践经验者优先;
4.有数据敏感度,并能熟练操作OFFICE等办公软件;
5.吃苦耐劳,有优秀的沟通协作能力。

◆金融频道运营专员
岗位职责:
1.负责金融消费分期频道的搭建、维护、营销策划等;
2.负责与商品部门对接不断优化选品方案;
3.负责频道运营数据的整理分析,定期产出运行报告,制定优化方案。

任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销 电子商务专业优先考虑;
2.有策划和活动执行经验的优先考虑;
3.有数据敏感度,并能熟练操作OFFICE等办公软件;
4.吃苦耐劳,有优秀的沟通协作能力。
◆商家运营专员
岗位职责:
1.负责对接商家入驻相关事宜;
2.帮助商家在平台运营中的日常事务处理;
3.管理商家,分析商家数据情况并作出有针对性的辅导。

任职要求:
1.本科及以上学历,熟练掌握Office 办公软件基本操作和运用;
2.思维活跃,逻辑性性,自我驱动力强,对电商行业有较强兴趣;
3.喜欢总结与思考,保持优质的内容输出记录;
4.具备一定程度的数据处理和分析能力者优先考虑;
5.熟悉社交产品,热爱社交行业,有自己的社交思考,有互联网行业运营相关工作经验优先考虑。


◆财务专员
岗位职责:
1.进行日常会计凭证, 财务报表编制;
2.审核员工的报销、请款等,监督公司财务流程的严格实施;
3.负责会计凭证、账簿和会计报表等资料的归档整理;
4.进行税务申报及汇算清缴等税务相关工作;
5.完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1.本科及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业;
2.有财务实习经验者优先;
3.有相关专业资格证书者优先;
4.工作细致,严谨踏实,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

◆组织发展管培生
岗位职责:
1.协助制定公司组织能力与人才发展规划,预测各层级人才储备需求;
2.协助开展组织诊断、人才盘点工作,对组织及人才进行分析评估;
3.协助建立人才梯队,制定与公司发展相适应的人才培养计划,开展人才培养工作;
4.协助制定和完善公司人才管理的流程、规章和制度,建立完善的人才档案,实现资源共享,并逐步实施信息化、系统化管理;
5.与外部培训机构保持良好关系,并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训。

任职要求:
1.热爱人才和组织发展工作;
2.思维开阔、学习性强;
3.要性强,对组织和人际敏感。

◆招聘管培生
岗位职责:
1.负责招聘职位发布,招聘网站的运营;
2.负责招聘实施,面试邀约及面试;
3.保证面试按时顺利进行,并跟踪面试结果;
4.负责招聘数据统计;
5.支持招聘Team校招及其他日常事宜。

任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源、心理学相关专业;
2.具备良好的学习能力,对自我成长有渴求,有一定抗压性和适应性;
3.具备较好的沟通能力,具有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性;
4.独立性强,乐于思考,有良好的团队合作意识。

◆CEO管培生
岗位职责:
1、负责公司电商业务的整体发展,参与公司重大业务决策的制定与执行;
2、掌握电商的市场趋势和变化,负责公司新业务开拓;
3、多岗位轮岗,高管一对一带教。

任职要求:
1、985高校毕业,本科及以上学历,英语佳,有海外留学背景、创业经历优先考虑;
2、热爱互联网行业,拥有投身电商、零售、金融、技术等业务敏锐嗅觉;
3、思维开拓,具备逻辑化与多元化的思考方式;
4、出色的沟通表达能力,强烈的责任意识,擅长跨部门的协同与推进。
1
表情
所有内容均为会员自愿发表,并不代表本站立场.
论坛帮助 会员认证删帖申请 联系我们
©www.bjut.top  Processed in 0.20